Les empreses pagaran el conveni especial per a majors de 55 anys als qui afecte un ERO
L’objectiu de la norma, que entra en vigor aquest dimarts, és oferir seguretat jurídica a aquest col·lectiu.
A partir d’aquest dimarts les empreses hauran de pagar el conveni especial per a majors de 55 anys als qui afecte un expedient de regulació d’ocupació (ERO).
L’objectiu d’aquesta mesura és oferir seguretat jurídica a les persones de més de 55 anys afectades per un ERO en empreses que no es troben en un procediment concursal.
El text apunta que, a més, les empreses estan obligades a l’abonament de les quotes destinades al finançament del conveni. L’obligació de l’empresa es mantindrà fins que les persones que hi treballen complisquen els 63 o 61 anys si es tracta d’un acomiadament col·lectiu per causes econòmiques. A partir d’aquest moment, les persones afectades hauran d’abonar les aportacions a la Seguretat Social fins a la data d’accés a la jubilació anticipada.
En cas d’incompliment per part de l’empresa, les persones afectades disposaran d’un termini de sis mesos per a subscriure el conveni amb la Seguretat Social. En aquest cas, s’iniciarà un procediment que permetrà a la Tresoreria General de la Seguretat Social reclamar les cotitzacions a les empreses tant en període voluntari com en via executiva.
La Tresoreria, amb caràcter previ a la resolució, concedirà un tràmit d’audiència a l’empresari perquè en un termini de deu dies hi faça les al·legacions pertinents i puga adherir-se al conveni o proposar-ne modificacions.
